本文转自：淮安日报 ■通讯员 秦志贵 本报讯 今年以来，淮安区总工会围绕“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体要求，认真落实牵头责任制，以“五抓五促”强化产改工作，更好地发挥协调、监督和保障作用，推动产改工作持续深化。 调研组先后深入广西四市的农村养老机构，与当地有关部门负责同志及相关人员进行深入交流，学习了广西兜底线、补短板、提质量、促发展，倾力服务广大农村老年群众的经验做法。
个体工商户会计怎么做账？ 个体工商户会计的账目处理一般包括以下几个步骤： 1. 记录现金流：每笔现金收入和支出都需要记录下来，包括零售销售、采购和支付供应商、房租和水电费等等。 2. 准备发票：每一笔交易都需要有发票作为凭证，发票上需包括日期、金额以及交易对方等信息。这些发票需要统一存档，以备日后查验。 3. 分类记录：将收入和支出按不同的类别记录，如销售收入、采购成本、员工工资等。这有助于了解财务状况以及准备财务报表。 4. 记账：根据发票和分类记录，逐笔记录到账簿中。可以使用纸质账本或电子会计软件来进行记录，确保账目的准确性和完整性。 5. 对账和调整：定期对账，核对每一笔交易是否正确记录，并及时进行调整。如发现错误或遗漏，应及时更正。 6. 编制财务报表：根据记录的账目，编制财务报表，包括利润表、资产负债表和现金流量表等。这些报表能够提供个体工商户经营状况的总体情况和财务健康状况。 7. 纳税申报：根据财务报表，申报个体工商户所得税、增值税等各项税费。 请注意，以上仅为一般性指导，具体操作根据个体工商户的实际情况和会计法规进行。如需专业会计服务，建议咨询会计师或财务专业人士。除此之外，婚礼双方的更多细节被曝光。 以下是江苏省统计局公布的全省经济运行简况的具体数据。
身为职场老员工你有哪些很想辞职的瞬间？ 作为职场老员工，可能有以下几种瞬间让人很想辞职： 1. 感到无法发展和提升：当一个员工在工作岗位上无法获得新的挑战或学习的机会时，会感到职业发展停滞不前，这时就有可能想要寻找新的职业机会。 2. 薪资待遇不公：如果一个职场老员工发现自己努力工作多年，但薪资待遇并没有得到合理的提升或与同岗位同等工作经验的人相比薪资待遇明显不公平，这可能会引发辞职的冲动。 3. 工作压力过大：职场老员工可能在工作中承受了很长时间的压力，如果这种压力无法得到合理的缓解或调整，身心健康可能会受到影响，这时辞职可能会被视为一种解脱。 4. 与同事或上司的关系紧张：职场是人际关系的大熔炉，如果员工与同事或上司的关系紧张、不和谐，而且没有得到有效的解决或调整，这可能会成为辞职的原因。 5. 缺乏工作满足感：如果一个职场老员工觉得自己的工作内容和任务与个人的兴趣、价值观或职业规划不符合，无法获得工作满足感和成就感时，辞职的念头可能会更加强烈。 总之，想要辞职的瞬间因人而异，但这些可能是一些常见的职场老员工想要辞职的原因。来源：极目新闻不少农贸市场的档口悬挂着一种特殊照明灯，灯光下肉类显得格外红润，蔬菜看着也很是新鲜，可往往买回家后却发现食品“黯然失色”。 据此，法院判决认定王老太对涉案房屋享有居住权，小刘应当配合王老太办理居住权登记。